职业年金指的是什么

职业年金是一种补充养老保险制度，旨在提高退休人员的养老水平，增加收入来源，并缓解社会养老保险的压力。它既不是社会保险，也不是商业保险，而是由单位或企业自愿为职工设立的福利制度。职业年金由单位和个人共同缴纳，用于在基本养老保险之外提供额外的养老金。

职业年金的主要特点包括：

1. 单位福利制度 ：由单位或企业提供的福利，不是国家强制的社会保险或商业保险。

2. 资金来源 ：通常由单位缴费、个人缴费、职业年金基金投资运营收益及其他国家规定的其他收入组成。

3. 缴费比例 ：单位缴费比例通常为本单位工资总额的某个百分比（如8%），个人缴费比例则由个人和所在单位协商确定。

4. 运营方式 ：职业年金基金可以进行市场化运营，以提高基金的保值增值能力。

5. 免税优惠 ：职业年金的缴费和运营可能享受国家的免税优惠政策。

6. 领取方式 ：退休后，职工可以根据规定领取职业年金，作为养老金的补充。

职业年金制度的建立，有助于构建多层次的养老保障体系，提高退休人员的生活质量，同时也为社会保障体系提供了重要的补充

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