试用期的长度取决于劳动合同的期限。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条的规定，试用期的长度如下： 如果劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不...
劳动合同备案是指用人单位与劳动者签订书面劳动合同后，按照法律规定的程序，向当地的人力资源和社会保障局提交相关资料，由劳动关系科进行审查，并在劳动合...
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，一般情况下，劳动者在劳动合同期内按照正常程序辞职，是不需要向用人单位赔偿的。劳动者只需提前30天以书面形式通...
试用期的长度取决于劳动合同的期限。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条的规定，试用期的长度如下： 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得...
根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十条的规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%，或者劳动合同约定工资的80%，并且不得低于...
